Blog de Alejandro Correia P

La Gestión de la Carrera Profesional no es solo Trabajo del Empleado.
- 29 marzo, 2019

La Gestión de la Carrera Profesional no es solo Trabajo del Empleado.

Las organizaciones se benefician cuando ayudan a las personas a identificar caminos para el crecimiento y desarrollo. Hoy en día las carreras son mucho más complejas de lo que solían […]

50 MANERAS DE RECONOCER Y RECOMPENSAR A SUS EMPLEADOS QUE FORTALECERAN LA CULTURA DE SU EMPRESA Y SU FILOSOFIA
- 25 marzo, 2019

50 MANERAS DE RECONOCER Y RECOMPENSAR A SUS EMPLEADOS QUE FORTALECERAN LA CULTURA DE SU EMPRESA Y SU FILOSOFIA

Un ingreso es solo una parte de la historia cuando se trata de tener una vida laboral exitosa dentro de una empresa. Si desea experimentar formas más significativas (y menos […]

La importancia de la filosofía en una organización
- 1 marzo, 2019

La importancia de la filosofía en una organización

Cómo el rol del líder de una organización juega un papel clave, pues él es el que transmite actitudes y energía a toda la organización.   Cuando nos enfrentamos a […]

Cerrando la brecha digital entre bancos y clientes.
, , , - 21 marzo, 2018

Cerrando la brecha digital entre bancos y clientes.

Nunca ha habido un momento en que el enfoque en la experiencia del cliente haya sido mayor. La industria bancaria necesita volver a imaginar cómo funcionan y medir la satisfacción […]

Cómo desarrollar una estrategia para la ejecución.
- 21 marzo, 2018

Cómo desarrollar una estrategia para la ejecución.

Las directrices estratégicas efectivas tienen tres cosas correctas. Se vinculan a la visión corporativa, identifican vulnerabilidades críticas y se concentran en lo que más importa. La estrategia no se trata […]

En lugar de intentar 10 veces todo, prueba esto.
- 17 octubre, 2022

En lugar de intentar 10 veces todo, prueba esto.

Hace un mes, estaba trabajando con una empresa en la que el Director General estaba tratando de averiguar qué explicaba las grandes diferencias en la productividad por empleado. Acababan de […]

Atraer a un inversor significa contratar a su propio jefe?
- 4 octubre, 2021

Atraer a un inversor significa contratar a su propio jefe?

«Estoy buscando recaudar capital para mi startup, pero me preocupa que el recaudar capital sea el equivalente a tener un inversionista como mi propio jefe «. «Cientos de startups recaudan […]

¿CÓMO EVOLUCIONAR EL ROL DEL CEO DE UNA STARTUP CUANDO SE CONVIERTE EN UNA SCALEUP?
- 1 abril, 2019

¿CÓMO EVOLUCIONAR EL ROL DEL CEO DE UNA STARTUP CUANDO SE CONVIERTE EN UNA SCALEUP?

  Si hay alguna verdad universal en el mundo de las startups, es que no hay tiempo para aburrirse. Cambios, iteraciones, escalado, fases nuevas para las que no se estaba […]

La Gestión de la Carrera Profesional no es solo Trabajo del Empleado.
- 29 marzo, 2019

La Gestión de la Carrera Profesional no es solo Trabajo del Empleado.

Las organizaciones se benefician cuando ayudan a las personas a identificar caminos para el crecimiento y desarrollo. Hoy en día las carreras son mucho más complejas de lo que solían […]

50 MANERAS DE RECONOCER Y RECOMPENSAR A SUS EMPLEADOS QUE FORTALECERAN LA CULTURA DE SU EMPRESA Y SU FILOSOFIA
- 25 marzo, 2019

50 MANERAS DE RECONOCER Y RECOMPENSAR A SUS EMPLEADOS QUE FORTALECERAN LA CULTURA DE SU EMPRESA Y SU FILOSOFIA

Un ingreso es solo una parte de la historia cuando se trata de tener una vida laboral exitosa dentro de una empresa. Si desea experimentar formas más significativas (y menos […]